Omniva juhatuse ja nõukogu liikmed on kogenud eksperdid, kel kõigil on ainulaadsed oskused ja teadmised, tänu millele suudame pakkuda oma klientidele parimaid võimalikke teenuseid ja tooteid. Tutvu lähemalt meie inimestega.
Juhatus
Nõukogu
Auditikomitee
Auditikomitee on nõukogu moodustatud tööorgan, kelle ülesanne on nõukogu nõustamine järelevalvega seotud küsimustes. Auditikomitee teostab järelevalvet järgmistes valdkondades:
• raamatupidamise põhimõtetest juhindumine;
• finantseelarve ja -aruandluse koostamine ja kinnitamine;
• välisauditi teostamise piisavus ja tõhusus;
• sisekontrollisüsteemi arendamine ja toimimine (s.h. riskide juhtimine);
• tegevuse seaduslikkus.
ESG komitee
ESG komitee on AS Eesti Post nõukogu poolt moodustatud nõuandev organ, mille põhiülesandeks on nõukogu toetamine Omniva jätkusuutlikkuse strateegia, seotud eesmärgistamise, tegevusplaanide ja investeeringute analüüsil, jälgimisel ja kinnitamisel. Komitee fookuses on nii keskkonna, sotsiaalse vastutuse kui juhtimislikud teemad, sh õiglaste, läbipistvate ja ettevõtte eesmärke arvestavate tasustamispõhimõtetega seotud otsused.
Nõukogu, auditikomitee ja ESG komitee liikmete tasud
Ainuaktsionäri 19. juuli 2017 otsusega nr 1.1-5/17-041 on kehtestatud ASi Eesti Post nõukogu esimehe tasuks 1 200 eurot kuus ja nõukogu liikme tasuks 600 eurot kuus.
Rahandusministri 16. novembri 2017 määruse nr 87 „Riigi asutatud sihtasutuse nõukogu liikmete ning riigi osalusega äriühingu nõukogu organi töös osalevate nõukogu liikmete tasustamise kord ja tasude piirmäärad” kohaselt määras ainuaktsionär 23. novembri 2017 otsusega nr 1.1-5/17-073 nõukogu liikmele auditikomitee koosoleku toimumise kuu täiendavaks tasuks 25% äriühingu nõukogu liikme tasust ja auditikomitee esimehele eeltoodud tasust 50% suurema tasu ning 02. märtsi 2022 otsusega nr 1.1-5/22-006 nõukogu liikmele tasustamiskomitee koosoleku toimumise kuu täiendavaks tasuks 25% äriühingu nõukogu liikme tasust ja tasustamiskomitee esimehele eeltoodud tasust 50% suurema tasu.
Täiendavat tasu makstakse auditikomitee ja tasustamiskomitee koosolekul osalemise kuu eest, mil liige osales koosolekul. Nõukogu organite tegevuses osalemise eest määratud summaarne tasu kuus ei või ületada 50% nõukogu liikmele määratud nõukogu liikme tasust, organi esimehele 75% nõukogu liikmele määratud nõukogu liikme tasust.